首先,在百团期间,后勤部队会有一种,“你在前方打仗,我在后方支援”的使命感,我们要做好这个坚强的后盾,并且保证不会让冲在前面的业务人员有手忙脚乱的感觉,像有得公司我们的采购、运营、财务、行政等等,都要协作工作,让我们的工作流程可以更完美的解决。
其次,我们在百团的PK中会有一种积极的心态,之前的工作可能就是按部就班的做,在百团期间我们后勤人员会想到我应该在做点什么,会发生什么问题,那些环节需要注意等等,提前准备,有备无患,让业务的流程更顺畅。
再次,我们还会提高效率把控细节,任何一个环节都要多想,多注意,不能影响业务的一个谈判进度,对工作要求会更快、更准、更稳。让工作可以在高效、准确中完成。并且要注重我们的相互合作,充分沟通一起去解决问题,让订单可以更顺利的开展,打赢这场百团的PK赛。
最后,我们后勤人员也会在这个业绩PK的工作环境中找到更多的问题,去改正自己的不足,去贡献自己的力量,努力成为咱们业务小伙伴的坚强后盾,让咱们的业务小伙伴们可以不用考虑其他,专心的谈自己的单子,创造出一个新的百团奇迹。其实百团的开展不仅仅是一场业绩的PK,还是我们每个小伙伴进行一场自己挑战的活动,让业务在挑战自己的谈单,让后勤挑战自己的服务能力,并且还可以让整个公司整个军团整个团队可以更好的沟通,凝聚在一起,相互合作让业绩翻翻,加油,百团的每一位员工,每一年的百团都是新的挑战,而我们最终会不惧艰难,战胜困难,勇往直前。